В 2026 году работодатели Казахстана могут разместить около 1,2 млн вакансий на Электронной бирже труда. Это примерно на 9% больше показателя 2025 года, когда было опубликовано 1,09 млн предложений о работе.
Основной прирост спроса придется на массовые и неквалифицированные профессии. Лидерами рейтинга станут разнорабочие, дворники и другие работники базовых специальностей. В отдельных категориях число вакансий будет исчисляться десятками тысяч, что указывает на устойчивую потребность в ручном труде.
Значительная часть спроса сосредоточится в социальной сфере. В десятку самых востребованных позиций вошли учителя, воспитатели и медицинский персонал. В сумме именно образование сформирует около 30% всех вакансий, что делает его крупнейшим сектором рынка труда.
Географически наибольшая активность работодателей ожидается в Астане и Алматы, где суммарно может быть размещено более 200 тысяч вакансий. В регионах лидерами станут Туркестанская, Павлодарская и Карагандинская области, тогда как наименьший спрос прогнозируется в области Улытау.
Экономисты отмечают, что текущая структура вакансий отражает сразу две тенденции: рост потребности в обслуживающем персонале и усиление демографической нагрузки на сферу образования и здравоохранения.
Видите беспорядок или несправедливость в своём районе? Не проходите мимо! Присылайте нам фото, видео или новости в наш Telegram-чат. Ваши новости помогают нам отслеживать нарушения и информировать жителей вовремя.