Президент Узбекистана Шавкат Мирзиёев ознакомился с предложениями по реформированию медицинского и фармацевтического образования, а также системы профессиональной аттестации специалистов. Новая модель должна объединить подготовку кадров, оценку их знаний, государственную регистрацию и последующее повышение квалификации.
Одним из главных изменений станет переход с 2027/2028 учебного года на шестилетнюю программу «Общая медицина». Пять лет отводится на обучение, еще один год — на практическую подготовку. Выпускники смогут работать семейными врачами. Прием в медицинские вузы планируется рассчитывать с учетом потребности конкретных регионов, медицинских учреждений и дефицита специалистов.
Отдельно предлагается изменить подготовку узких специалистов. Резидентура будет больше ориентирована на практическую работу в семейных поликлиниках, а специализированное медицинское обучение поэтапно переведут в эту систему. Магистратуру предполагается преимущественно использовать для подготовки научных и педагогических кадров.
Реформа затронет и работающих медиков. В Узбекистане предложено создать государственную систему регистрации врачей, фармацевтов и специалистов среднего звена на основе независимой проверки квалификации. Информация об образовании, профессиональной подготовке и трудовой деятельности будет собираться в едином электронном реестре, который планируется интегрировать с 16 информационными базами.
С 2027 года регистрацию предлагают сделать добровольной, а с 2030 года — обязательной. После введения обязательного требования специалисты, не прошедшие регистрацию, не смогут заниматься медицинской или фармацевтической деятельностью. Проверка квалификации будет включать два этапа: оценку знаний по фундаментальным и клиническим дисциплинам и экзамен по специальности.
Для специалистов, которые пройдут регистрацию добровольно до ее обязательного введения, предусмотрены стимулирующие выплаты. Для врачей и фармацевтов с высшим образованием предлагаются надбавки до пятикратного размера минимальной заработной платы, для работников среднего медицинского и фармацевтического звена — до 2,5-кратного размера.
Изменения предусматривают и новую модель непрерывного образования. Специалисты с высшим образованием должны будут ежегодно получать не менее 50 образовательных кредитов, а работники среднего звена — 28. При этом медики смогут выбирать программы, образовательные организации и формат обучения, включая дистанционные курсы и практические занятия на рабочем месте. Президент поручил ответственным структурам поэтапно внедрять систему с учетом международных стандартов и требований к безопасности пациентов.
Видите беспорядок или несправедливость в своём районе? Не проходите мимо! Присылайте нам фото, видео или новости в наш Telegram-чат. Ваши новости помогают нам отслеживать нарушения и информировать жителей вовремя.