В Казахстане могут отказаться от привязки выхода на пенсию к возрасту. Депутат сената Амангельды Нугманов обратился к правительству с предложением перейти на модель, основанную исключительно на трудовом стаже. По замыслу парламентария, граждане смогут самостоятельно определять момент завершения карьеры после накопления необходимого стажа, принимая на себя экономическую ответственность за это решение.
Сенатор напомнил, что аналогичный принцип по выслуге лет уже действует для военнослужащих, сотрудников правоохранительных и специальных госорганов. Однако Нугманов предлагает распространить его на всех казахстанцев. Среди ожидаемых эффектов — сокращение иждивенческих настроений, стимулирование людей дольше оставаться экономически активными и, как следствие, снижение нагрузки на бюджет и пенсионную систему.
В настоящее время в Казахстане пенсионный возраст составляет 63 года для мужчин и 61 год для женщин (с постепенным повышением до 63 лет к 2031 году). При этом требуемый минимальный стаж для назначения базовой пенсии — 10 лет, а для солидарной — 7 лет. Переход на стажевую модель потребует пересмотра этих порогов и, вероятно, их увеличения. По данным Бюро нацстатистики, средняя продолжительность жизни в стране — 74,4 года, а доля населения старше 65 лет уже превысила 7%.
Мировая практика знает примеры стажевых систем. В Швеции и Финляндии пенсия рассчитывается исходя из накоплений за всю трудовую жизнь, но с сохранением возрастного порога. Полностью отказаться от возраста пока не решилась ни одна страна. Эксперты предупреждают: без чётких механизмов контроля стажа (неофициальная занятость в Казахстане, по оценкам, охватывает около 2 млн человек) новая модель может ударить по самым уязвимым — тем, кто работал «в конвертах». Для простых граждан главный вопрос: какой именно стаж сочтут достаточным? Если планку установят на уровне 30–35 лет, то многие смогут выйти на пенсию раньше, но при условии официального трудоустройства с детства. Это радикально изменит поведение на рынке труда и заставит бизнес активнее оформлять сотрудников.
Видите беспорядок или несправедливость в своём районе? Не проходите мимо! Присылайте нам фото, видео или новости в наш Telegram-чат. Ваши новости помогают нам отслеживать нарушения и информировать жителей вовремя.